Autoridades del órgano electoral realizan el traslado junto a la Contraloría General de Cuentas a la comunidad educativa de Chiquimula.

Comunicación Social TSE 13-06-2025

En el Instituto Experimental Dr. David Guerra Guzmán, ubicado en la cabecera departamental de Chiquimula, autoridades del Tribunal Supremo Electoral (TSE) y de la Contraloría General de Cuentas (CGC), realizaron el traslado de equipo de cómputo y mobiliario electoral a 15 institutos por cooperativa. El traslado de estos insumos beneficiará a más de mil 300 estudiantes, quienes ahora cuentan con mejores herramientas tecnológicas para fortalecer su aprendizaje.

Entre los asistentes se destacan: la magistrada vocal III, en funciones de Presidencia, Blanca Alfaro, el magistrado suplente, Noé Ventura, alcaldes municipales, representantes de la CGC, directores, docentes y estudiantes de institutos por cooperativa de la localidad.

Durante su intervención, la magistrada Alfaro expresó “Creemos en la educación como base para una ciudadanía informada y participativa. Este aporte busca impulsar el conocimiento tecnológico y cívico de nuestros estudiantes”.

Docentes y estudiantes agradecieron el apoyo brindado, destacando que el nuevo equipo contribuirá significativamente a mejorar la calidad educativa en sus establecimientos, resaltando que contar con tecnología moderna es esencial para prepararse ante los desafíos del mundo actual.

25 participantes finalizaron el curso de forma presencial.

Comunicación Social TSE 05-06-2025

El Instituto Electoral del Tribunal Supremo Electoral, desarrolló un taller sobre proselitismo y campaña anticipada. Este programa académico fue dirigido a actores políticos, comunicadores y público interesado en estos procesos.

Los facilitadores explicaron los conceptos como dos manifestaciones de acciones lideradas por los partidos políticos, que responden a temporalidades diferentes y la diferenciación entre una y otra.

El curso se realizó durante mayo y  junio del presente  año. El jefe de la Unidad Especializada en Medios de Comunicación y Estudios de Opinión, Pablo Portocarrero, destacó la importancia de promover una cultura política basada en la legalidad y el respeto a las normativas que regulan el periodo electoral.

Portocarrero subrayó la necesidad de diferenciar entre actividades informativas, actos proselitistas y campaña anticipada, enfatizando que el conocimiento de estos conceptos es esencial para garantizar la equidad en la contienda electoral y prevenir faltas administrativas o violaciones a la ley.

Sobre los procesos de capacitación

El taller forma parte de las acciones formativas impulsadas por el Instituto Electoral para asegurar la transparencia, la participación informada y el cumplimiento de la normativa en los procesos democráticos del país.

Guillermo Fuentes, presidente de la Asociación con Fines Políticos AID, compartió que el cierre de este curso de manera virtual fue un éxito. Se abrieron espacios de discusión y se ampliaron conceptos dentro de la práctica. Durante las charlas virtuales, se expusieron casos y ejemplos sobre la temática del curso y se invitó a la ciudadanía a participar en esto procesos de formación para fortalecer su preparación cívica, política y electoral.

Diferencia entre proselitismo y campaña electoral

Según la Ley Electoral y de Partidos Políticos (LEPP), el proselitismo es el derecho que las organizaciones políticas tienen para dar a conocer su nombre, emblema y su llamamiento a adherirse o afiliarse según el caso (Art. 20, literal h).

Por otra parte, en el artículo 219 de la LEPP, se establece que la propaganda electoral es "toda actividad que se ejerce únicamente durante el proceso electoral realizada por las organizaciones políticas, coaliciones, candidatos, afiliados, simpatizantes, personas jurídicas individuales y colectivas para difundir programas de Gobierno, captar, estimular o persuadir a lectores, así como promover políticamente candidatos en medios de comunicación".

La primera conferencia se realizó de forma híbrida dirigida a jefes, directores, delegados departamentales y subdelegados municipales del TSE.

Comunicación Social TSE 14-02-2025

Para fortalecer y cumplir con la normativa relacionada con la salud y seguridad ocupacional, el Tribunal Supremo Electoral capacitó al personal. El objetivo de esta capacitación fue resaltar los esfuerzos destinados a garantizar la salud, seguridad y bienestar de todos los trabajadores en el entorno laboral.

Uno de los componentes centrales durante la actividad fue la presentación del marco jurídico y el cuestionario diagnóstico de salud y seguridad ocupacional por parte de Belber Franco, directora del Instituto Electoral. Se abordaron aspectos como las obligaciones y derechos tanto de patronos como trabajadores, requisitos para la conformación de comités bipartitos, el uso adecuado del equipo de protección personal y la regulación sobre iluminación, ergonomía, señalización, botiquines y extintores.

Los participantes conocieron otros aspectos establecidos en el Reglamento de Salud y Seguridad Ocupacional y acuerdos ministeriales recientes, los cuales sirvieron de base para fomentar la reflexión y el diálogo sobre la implementación práctica de las normativas en el ámbito institucional.

La magistrada vocal III en funciones de presidencia, Blanca Alfaro, destacó la importancia de estos espacios de formación como un pilar esencial para promover entornos laborales seguros, saludables y con respeto a los derechos de cada trabajador.

Procesos de capacitación sobre seguridad ocupacional continuarán

La segunda conferencia sobre salud y seguridad ocupacional capacitará al Comité Bipartido electo. También se informó que a través del Instituto Electoral se diseñará un curso virtual de cuatro semanas para el personal del TSE sobre la materia. En este proceso formativo que iniciará en julio, participarán representantes de la Coordinadora Nacional para la Reducción de Desastres (Conred), el Ministerio de Trabajo y Previsión Social, la Cruz Roja Guatemalteca, Bomberos Voluntarios, la clínica institucional y autoridades del TSE.

Este tipo de capacitaciones demuestra el compromiso del órgano electoral con la integridad y el bienestar de su equipo humano, promoviendo una cultura preventiva y de cumplimiento que garantiza ambientes laborales dignos y funcionales para todos sus colaboradores.